海报新闻记者 沈童 报道

　　在A股市场上，随着“创一代”们因为年龄、身体等因素逐渐退出核心管理层后，“90后”的接班人们也开始逐步承担起经营一家公司的重任了。现在A股上市公司中一共有57位“90后”的董事长。其中，最大的1990年出生，也是人数最多的，有18人，“95后”有8个人。

　　这些“90后”董事长们有一个统一的特点，就是大部分都接受过良好的教育，且超过20人都具有海外留学背景，其中，迪森股份的常远征是唯一一位博士。

　　而从地域分布来看，57家企业中有18家是广东企业，6家江苏企业，浙江和山西各有4家。其实从地域分布就能看出来，民营经济比较发达的华东和华南地区，是青年企业家的集聚地。

　　但是，虽然接班人们从父辈手中接过棒来，“企二代”们所面临的问题却各不相同。根据公司的情况大体可以分为三类：平稳接班型、开创事业型和临危受命型……